歡迎進入卡本科技官網

        走進卡本
        精品中心
        結構安全解決方案
        看得見的安全
        研發與創新
        開放合作
        聯系我們
        加入卡本
        carben news
        卡本資訊

        為結構安全護航 為大國崛起筑基 ——訪卡本科技集團股份有限公司創始人丁忠文

        卡本動態
        2020-07-01
        瀏覽:468
        返回列表

        歲月悠悠,轉眼間,在“卡本科技集團股份有限公司”這棵茁壯成長的大樹上,已長出了 11 道歲月的年輪;征途漫漫,風雨中,卡本已攜手走過 11 個春夏秋冬?;厥淄?, 有輝煌、喜悅和振奮,也有困惑、迷茫和思索。一個個平凡的日子,一幕幕難忘的回憶, 組成了一部“卡本”企業人不屈不撓、在困難和逆境中不斷開拓進取的不平凡的歷史。

        1593589433.jpg

        時光荏苒,正如卡本科技集團股份有限公司創始人丁忠文所期待的那樣,卡本在他的帶領下,上下團結奮斗、銳意進取,逐步實現了企業的華麗轉身,由小到大、由弱變強。他們在建筑結構加固領域的迅速發展,也為轉型中的中國工業注入了一股新的“活水”。

        順勢應時 整裝待發

        在世界加固材料的市場版圖上,中國素來是兵家常爭之地。在這塊方圓約九百六十萬平方公里的土地上,充斥著大大小小上百家加固材料公司,競爭的激烈程度可想而知。然而, 即便如此,有一家公司數年來一直穩坐市場頭把交椅,企業生命力經久不衰。它就是由丁忠文所創建的卡本科技集團股份有限公司。

        讓時間回到 2005 年,當時的加固材料市場不容樂觀。國內“走捷徑” 之風盛行,以次充好的大有人在。國外資本大行其道,以高出成本數倍的價格公然在中國市場橫行。但無論是國內企業還是外資公司,其生產的加固材料由于沒有統一的質量標準,保障結構安全的效果均是一言難盡。那時的丁忠文雖然對加固行業認識還不夠深刻,但他始終認定一點,那就是:“加固材料無法保障結構安全,這肯定是不行的?!?/span>

        2006 年,國家針對建筑加固業出臺了《混凝土結構加固設計規范》GB50367-2006( 簡稱 GB50367-2006)。丁忠文明白,這是國家對于結構加固安全的重視,此舉將給社會生產和加固行業帶來巨大改變。于是,他廢寢忘食, 撰寫出了一份詳盡的策劃方案,期待供職的公司能有所觸動,對加固安全有所作為。然而, 沒人在意他的想法。

        2007 年,奧運會配套設施建設項目啟動。作為中國人,丁忠文深感自豪??粗B巢從無到有,初具雛形,他內心產生了一種強烈的渴望:“我要參與奧運會設施改造項目”。

        1593589600.jpg

        101.jpg

        時序輪替中,始終不變的是奮斗者的身姿。丁忠文心懷理想,多方聯系,終于與不少客戶達成合作意向。然而天有不測風云,突然有一天,所有客戶一致拒絕購買丁忠文的國產加固材料,只因為奧組委聲明,所有加固材料必須符合《GB50367-2006》的標準。而國產品牌幾乎與安全性不達標劃上了等號。如果說,奧運會“滑鐵盧”讓他對結構安全有了情感上的認識,那么突如其來的一場地震,讓他真正意識到了加固安全的重要性, 這也是卡本成立的最終原因。2008 年, 汶川大地震重創神州大地,原本青蔥的川渝大地一夕之間變得滿目瘡痍。然而,丁忠文驚奇地發現,四川綿陽市內的一所學校幸免于難,創造了 2200 名師生 0 傷亡的奇跡,究其根本,得益于校舍加固。這次災難讓丁忠文真正地意識到了加固材料的重要性,它就像國之柱石,為安全保駕護航,為大國崛起鑄造根基。

        2009 年,丁忠文順勢而行,創辦了卡本品牌,品牌的創立孕育著新生,而正像新生會伴隨著臨盆前的陣痛,其間各種阻力也是難以忽視的。加固行業曾經有過“渾水摸魚” 的現象,卡本的出現使得原有行業的“潛規則”被打破,可以預想的是,原有對既有權益的留戀和對陌生領域的排斥必將會成為轉型中嚴重的阻力。

        但阻力不能阻擋丁忠文前行的步伐,他說:“自古以來,功成名就之輩大抵多具備持之以恒、堅韌不拔之意志。在這個急功近利的社會中,我想堅持生產合格的加固材料, 為加固行業送去些許希望的曙光?!?/span>

        不經一番寒徹骨,怎得梅花撲鼻香??ū镜恼Q生雖經歷一番阻礙和波折,丁忠文卻用大智慧與大魄力,帶領著卡本沖破舊有藩籬與桎梏走向新生。

        放手一搏 勢如破竹

        2010 年,新生的卡本與行業內的一家大公司共同競標北京一所學校的加固項目。大公司品牌大、價格低,而卡本卻是剛剛誕生的企業,質疑之聲此起彼伏。

        1593589885.jpg

        可丁忠文不怕被質疑,卡本更不怕。他與對方打賭:兩家公司產品同時送檢,如果卡本稍有遜色,他愿意承擔一切責任,甚至公司的三證都可以給對方。這是一場關乎于卡本未來的賭局,也是關乎行業質量標準的博弈,丁忠文胸有成竹。最終,卡本不負所望, 成為了這場賭局中的勝利者。

        當卡本拿下項目時,行業一片震驚,丁忠文欣喜若狂,卻并不意外。這次成功并沒有讓丁忠文就此停下腳步,他仍然時刻關注著加固行業的新需求、新變化,始終堅持高標準、嚴要求。丁忠文明白,面對激烈的市場競爭, 卡本必須做大做強,才能立于不敗之地。經過多年的市場搏弈,卡本擁有了越來越多的資源,積蓄了持續發展的巨大能量。

        2013 年,卡本位于天津武清京濱工業園的工廠建成。在激烈的市場競爭環境下, 卡本的產品研發創新卻從未停下前進的腳步, 在公司科研團隊不懈的努力下,預應力碳纖維板、水下玻纖套筒等各類自主研發加固材料接連問世,并成為市場熱銷產品。

        鞍馬尤未歇, 戰鼓又催征。2019 年, 卡本從天津武清搬遷之天津西青經濟技術開發區,新落成的現代工行占地面積 1.7 萬平方米,擁有獨立研發中心及業內頂尖研發 團隊、先進的研發設備。

        如今的卡本已成為專注結構加固、路橋養護、建筑及橋梁工業化等領域新型材料及配套技術和產品研發、生產、銷售于一體的高新技術企業,并擁有綜合配套完善的研發生產基地及營銷服務網絡,擁有十余項高新技術產品,200 余項國家專利,其中自主研發專利超過 40%。無論身處何地,無論面臨何境, 卡本始終堅持執行 ISO9001 質量管理體系, 打造完善的材料檢測能力,全面保障產品質量和產品的持續優化升級。

        1593589916.jpg

        日益成熟的產品體系與日漸提升的技術水準給予了卡本發展壯大的信心。目前,卡本在北京、天津、廣州、上海共有五家成員企業, 分別為卡本科技集團股份有限公司、卡本復合材料(天津)有限公司、北京卡本工程技術研究所有限公司和卡本復合材料(上海)有限公司、卡本科技集團股份有限公司廣州辦事處。

        11 年來,卡本實現了從無到有、由小到大、自內而外、又好又快的發展。自 2009 年成立,卡本始終以“創新技術,鑄就精品,護航安全”為宗旨,肩負起構建加固行業規則和加固材料創新研發的歷史使命,堅持以高品質、高質量的加固材料帶動大產業發展。企業管理、企業文化等各項事業得到蓬勃發展。

         堅守成就行業巨匠 創新助力大國崛起

        在大國崛起的歷史進程中,那些為安全護航的企業家們,注定是這個時代耀眼的星辰,更是一個民族狂飆突進的標志,丁忠文就是其中之一。

        “我們經常談中國夢,我們國家要實現中國夢,要在新材料領域實現突破,加固材料就是其中非常重要的一項?!辩H鏘有力的話語透露著丁忠文對中國加固行業發展的堅定信念。

        為此,卡本堅持不斷地進行研發投入與技術積累,建立企業獨立的研發中心,建造研發試驗樓,配備研發設備??ū镜膱猿?, 源于自身明確的企業定位和對加固行業純粹專一的情感。他們從來不滿足于單純的產品銷售方身份,而是以“在加固材料行業,能夠為客戶提供全生命周期、全產業鏈的服務” 為目標。

        1593589973.png

        卡本的每一點變化都飽含著丁忠文的心血,它既不是平地起波瀾,也不是一成不變, 而是跟隨時代的腳步不斷創新,不斷超越自我??ū镜膭撔聨恿诵袠I技術升級,帶動市場更新換代,更為客戶創造了新的產品。例如水下結構修復工作,在國內束手無策時, 卡本率先發明使用復合材料,既降低了施工難度,又免去了后期維護的風險。一經推出, 便在行業內引起了陣陣波瀾。

        即使在經濟不利好的疫情環境下,卡本也從未停止過對新技術、新產品的研發。這種理想和魄力,以及對于“自主創新是第一生產力 ”的重視和踐行,吸引著無數懷揣夢想的有志之士加入卡本團隊。

         民無技能無以安身 企無技人無以競爭

        時代在變,行業在變,卡本堅持人才導向的心卻始終不變。求賢若渴的卡本積極與天津大學、北京交通大學、北京工業大學等院校進行全方位的科研合作,匯聚了大批行業高端人才??ū镜暮诵募夹g成員均是畢業于清華大學、天津大學等高等學府,覆蓋土木工程、高分子、復合材料、機械工程等多種專業的研究生。

        除了與高校合作凝聚人才力量以外,丁忠文還格外注重人才培養,且有著自己的獨到見解。他說:“首先,企業為客戶存在, 人才就需要服務客戶。在此邏輯之下,企業就需要建立人才管理機制,重視人才、培養人才;其次,制定與公司戰略目標、文化背景、客戶需求相符的人才標準;最后,正如同‘不拘一格降人才’、‘英雄不問出處’一般, 需要用人唯賢,遵守規則,才能培養出真正有利于企業發展的人才?!?/span>

        丁忠文說:“卡本能走到今天,得益于公司有一批甘于奉獻、同舟共濟的員工,無論卡本是輝煌或是沉寂,他們都一路篤定隨行。企業步入發展快車道,自然也能帶動員工各項專業能力的提升。較之于小廠,我們的工人成長速度飛快,加之數年來的技術沉淀和創新,早已成為業內數一數二的‘技術尖兵’?!?除此之外,丁忠文還表示,企業要對人

        才有足夠的包容性和耐心,幫助員工總結錯誤,適當予以鼓勵,為人才創造良好的成長環境。對于高端人才,企業則應該快速識別其潛力,給予其最大的挑戰和充分發揮的空間,讓人才能夠充分發揮主觀能動性,為企業創造價值,成為卡本前進的強大動力。

        長夜已徹,山扉洞開,當年加固行業的亂象已有很大的改善。但丁忠文仍然希望自己能夠改寫行業現狀,實現卡本價值。未來, 卡本將釋放出更大的能量,帶領行業穿越迷霧與黑暗,成為行業指明的燈塔。

        對于卡本未來的發展,丁忠文充滿信心: “企業只有成長,沒有成功??ū颈仨毾翊笙笠粯?,邁著堅定的步伐,向著自己既定的目標穩步前進?!?/span>

        不居功,不自傲。半生為行業籌謀,立志為大國筑基,丁忠文以一位堅守創新的企業家的智慧與格局,為中國加固行業的發展探索前進的道路。他用自己的執著和熱血,將“護航安全”表現得淋漓盡致。十一年篇章需要被書寫,十一年輝煌需要被銘記。致敬卡本, 以榜樣的力量領航,方能勇敢前行,不忘初心。


        關鍵詞:
        卡本科技MS膠
        加固
        采訪
        分享到:
        万濠会